Разница в развитии дизайнеров систематизируем работу в команде Джуниор требует много внимания и много теории. Чтобы ты разбирал с ним коллажи, пока...

Разница в развитии дизайнеров (систематизируем работу в команде)💋 💋Джуниор требует много внимания и много теории. Чтобы ты разбирал с ним коллажи, показывал, где можно сделать лучше, и понятно объяснял, почему. Чем плотнее работа с ним, тем скорее он вырастет в сильного мидла. 💋Мидл требует меньше внимания, но по-прежнему много теории. Его нужно меньше направлять, но чаще показывать, как его решение влияет на результат. Чтобы он начал думать в сторону не локального изменения, а глобального влияния его работы на качество проекта. Переход на более высокий уровень видения проекта открывает новые пути в решении задач. 💋Сеньор почти не требует внимания. Теория ему нужна только в тех случаях, с которыми он столкнулся впервые. Вообще не нужно к нему лезть, пусть выдаёт крутые решения раз за разом. Окутай его «непроницаемой сферой заботы» от всего, что может отвлекать от дизайна: командные процессы, рабочие и карьерные вопросы и другие вещи, которые могут занимать его голову вместо обдумывания решения задачи. 💋Руководитель команды требует достаточно времени и много теории на старте, чтобы он мог ошибаясь, наращивать опыт. Он качает в себе новую менеджерскую мышцу, и ему необходима твоя поддержка, хоть он сам об этом может и не говорить. #бизнес Please open Telegram to view this post VIEW IN TELEGRAM